Rechten en plichten voor gebruikers van het JobMark-platform.
Welkom bij JobMark (“JobMark”, “wij”, “ons”, “onze”). Deze algemene voorwaarden (“Voorwaarden”) zijn van toepassing op het gebruik van onze website, mobiele applicatie en diensten (gezamenlijk: “Platform”). Door het Platform te gebruiken ga je akkoord met deze Voorwaarden.
In deze Voorwaarden wordt verstaan onder: Gebruiker (freelancer of opdrachtgever), Opdracht (de overeengekomen dienst), Account (je geregistreerde profiel), en Content (tekst, afbeeldingen, data of andere materialen).
Deze Voorwaarden zijn van toepassing op alle aanbiedingen, bestellingen en overeenkomsten via het Platform, tenzij schriftelijk anders is overeengekomen. Het opstellen van algemene voorwaarden is niet verplicht, maar zodra geplaatst binden ze zowel JobMark als de gebruiker.
Voor bepaalde functionaliteit moet je een account aanmaken. Je verstrekt correcte en volledige gegevens en houdt deze up-to-date. Je bent verantwoordelijk voor alle activiteiten onder jouw account en voor het geheimhouden van je inloggegevens.
JobMark faciliteert de koppeling tussen opdrachtgevers en freelancers. Een overeenkomst voor uitvoering van werkzaamheden komt tot stand tussen de betrokken gebruikers (opdrachtgever en freelancer), tenzij uitdrukkelijk anders vermeld. JobMark treedt in principe niet op als opdrachtgever of opdrachtnemer bij de uitvoering van de werkzaamheden.
Prijzen voor diensten en eventuele platformkosten worden duidelijk weergegeven op het Platform. Betalingen verlopen via door JobMark geselecteerde payment providers; door betaling machtig je die provider om het gekozen betaalmiddel te belasten.
Annulerings- en restitutieregels worden per opdracht of product weergegeven. Indien geen aparte regeling geldt, passen wij redelijke en transparante regels toe zoals weergegeven op het Platform.
Je gebruikt het Platform niet voor onrechtmatige, misleidende of schadelijke activiteiten (zoals fraude, verspreiden van malware, schending van intellectuele eigendom of laster). Bij overtreding kunnen wij maatregelen nemen, waaronder schorsing of beëindiging van het account.
Alle auteursrechten, merken en overige intellectuele eigendomsrechten op content van JobMark blijven bij JobMark of diens licentiegevers. Content die door gebruikers is gemaakt blijft in principe (tenzij anders overeengekomen) eigendom van die gebruiker; rechtenoverdracht of licenties dienen contractueel geregeld te worden.
Voor zover toegestaan door de wet beperken wij onze aansprakelijkheid tot directe schade en tot een bedrag gelijk aan de in de laatste 12 maanden door de gebruiker aan JobMark betaalde vergoedingen (of een lager bedrag zoals wettelijk vereist). Wij zijn niet aansprakelijk voor indirecte schade, gederfde winst of gevolgschade.
Bij overmacht (storingen, hacks, force majeure, wettelijke maatregelen) zijn wij gerechtigd onze verplichtingen tijdelijk op te schorten zonder aansprakelijkheid.
JobMark kan deze Voorwaarden wijzigen. Belangrijke wijzigingen communiceren we vooraf via het Platform of per e-mail. Nieuwe versies treden in werking op de aangegeven datum.
Op deze Voorwaarden is Nederlands recht van toepassing. Geschillen worden bij voorkeur in onderling overleg opgelost; indien nodig wordt het geschil voorgelegd aan de bevoegde rechter in Nederland.
JobMark is onderdeel van Job Finder B.V.
Corsicaweg 10, 1044 AB, Amsterdam
E-mail: info@myjobmark.app
Telefoon: +31(0)20-2101046.
+31(0)202101046
info@myJobMark.app
91315972
Corsicaweg 10, 1044 AB, Amsterdam, Nederland
NL865615585B01
Wil je niets missen van de nieuwste ontwikkelingen binnen JobMark en af en toe inspirerende tips of updates ontvangen? Schrijf je dan in voor onze nieuwsbrief!
Apps
